京都情報大学院大学

リーダーシップセオリー

時々刻々と進化発展する技術や流行の移り変わりを把握し，組織全体を教育・教化する能力を持った新しいリーダーの行動の本質とは何かを考える。組織の内的・外的要因を分析する方法にも着目し，集団教育・教化のリーダーシップの実践を行う。

eラーニングシステムを開発する上で必要なインストラクショナル・デザインについて学び，それを利用したeラーニングシステムの設計を実践する。また，ビジネスを企画する際に必要な知識についても学ぶ。

変化する労働市場とその動向について精通し，将来必要となる能力の種類を理解し，変化する現実に対応するための選択肢を国レベル，職場レベル，学校レベル，個人レベルで明確にする。企業内教育の推進責任者として必要な知識を修得する。

企業内教育あるいは職業訓練として実施されるＩＴ教育に関するカリキュラムの設計を行い，その教材（コンテンツ）を設計し，マルチメディア化を実現させる。関連するウェブ技術やプログラムについても学び，具体的なコースウェアの開発を行う。