
企業のIT化が進み,経営の根幹をITが支えるようになるにつれ,IT戦略を立案して企業経営の一翼を担うCIOが企業では求められるようになっています。CIOは,企業の経営戦略立案に携わり,そうした戦略を実現するための環境構築に向けた情報戦略を策定し,企業の有する多種多様な経営知識を有機的な情報システムとして実現していく高度専門職業人です。
IT化を推進するプロジェクトのリーダーとして,プロジェクトマネージャーの役割が重視されています。プロジェクトマネージャーは,企業内の経営資源を有効活用する観点から見直し,統合的に管理・効率化する能力を有し,最新情報技術の導入などを適切に行う高度専門職業人です。そのため,ITと経営の広い知識を兼ね備えていることが必要です。また,様々な部署の多くの人が横断的に関わるプロジェクトに携わることが多いため,高度なコミュニケーション能力とリーダーシップが求められます。
上級SEは,プロジェクトマネージャーを補佐し,プロジェクトのマネジメントも行うエンジニアです。技術のみならず,コストや業務の流れなど,マネジメントの要素についての深い理解が求められます。また,プロジェクトマネージャーや上級SEの指示に従い,最新のITスキルを活かしてシステム開発を実際に行うのが,ウェブシステム構築技術者です。
日本の企業では,社内でのIT人材の不足から,IT化推進における社外コンサルタントの需要が高くなっています。システム統合コンサルタントは,顧客企業の経営戦略に沿ったビジネスのシステム化構想に関するコンサルティングを行い,現在の熾烈な国際ビジネス競争を勝ち抜く企業間連携を効率的に行うための適切なスキルを持った高度専門職業人です。顧客のニーズを理解し,適切な対応が求められることから,IT,マネジメント,コミュニケーションの高いスキルが求められます。
eビジネスサイトを構築するためのウェブ技術とインターネット上のサービス提供に関する戦略立案能力,消費者のインターネット上での行動を把握するためのマーケティング手法を有し,eビジネスを遂行する高度専門職業人です。流通システムやセキュリティ保護などのネットワーク関連の高度な技術と知識が求められます。
ITアーキテクトは,企業のIT戦略立案のための課題を分析し,ソリューションの枠組みを策定するとともに,複雑化する既存のシステムと整合性のとれた新たなシステムのアーキテクチャ(構造)を設計する高度専門職業人です。企業の戦略立案と実際のシステム開発をつなぐ中間的な役割を果たします。このため,ITスキルのみならず,ビジネスや経営・マネジメントの広範な知識が求められます。